十萬員工網上免費培訓

2010年6月28日         泉州晚報(泉州)

　

　　本報訊（記者邱和軍）由市經委創(chuàng)建的公益網絡培訓平臺，自去年8月14日開通以來，已參加培訓學習的學員達到9.6萬人次。網絡培訓平臺成為我市不少企業(yè)人才培養(yǎng)體系建設的重要平臺和抓手。

　　近年來，企業(yè)人員流失現象嚴重，企業(yè)管理團隊執(zhí)行力不強等問題比較突出，困擾、制約著泉州民營企業(yè)的持續(xù)經營與發(fā)展。如何建設企業(yè)持續(xù)發(fā)展的 人才培養(yǎng)體系？如何保持企業(yè)核心競爭力？日前，應泉州市經委邀請，時代光華學院高級副總裁、首席顧問倪合明來泉給企業(yè)家們答疑解惑。

　　以動車靠各節(jié)車廂的動力推動高速運行為例，倪合明形象地打比喻，企業(yè)持續(xù)成功的關鍵因素不僅是正確的戰(zhàn)略，更需要有較強的組織能力，組織能力 的核心就是員工能力。中層經理能力尤其重要，企業(yè)可以依據崗位勝任力模型選擇合適的人才，并系統(tǒng)地培訓他們。此外，倪合明還就如何提升公益網絡培訓平臺的 使用成效，與泉州的民營企業(yè)代表進行交流研討。

　　培訓是養(yǎng)育企業(yè)文化的最佳土壤，是推廣企業(yè)文化的最佳渠道，是發(fā)現人才的有效途徑，是吸引、凝聚人才的有效措施。信息化潮流帶來培訓變革，信 息化正在帶動工業(yè)化，推進“兩化”融合，改造傳統(tǒng)工業(yè)的發(fā)展方式和管理模式，提升現代化管理水平。利用網絡培訓“課程資源豐富、培訓方式靈活、培訓效率高 ”的特點和優(yōu)勢，更好地滿足企業(yè)多層次、個性化的培訓需求，有效解決企業(yè)工學矛盾和降低培訓成本，進一步推動企業(yè)學習型組織建設。去年8月，市經委選擇與 時代光華合作，創(chuàng)建泉州企業(yè)遠程培訓示范基地，為我市企業(yè)提供公益性網絡培訓平臺，并以此扶持推動時代光華勢能企業(yè)網院在我市的發(fā)展，為我市廣大中小企業(yè) 開展員工培訓提供一個好的服務平臺和載體。

　　公益網絡培訓平臺現已有200家會員企業(yè)，市經委今后還將繼續(xù)扶持發(fā)展。來自市工業(yè)經濟培訓與服務中心的數據顯示，自去年8月14日開通公益 網絡培訓平臺以來，截至今年5月31日，200家會員企業(yè)通過網絡培訓平臺組織開展集中培訓達2200場次，累計培訓時間達3866個課時，參加培訓學習 的學員達9.6萬人次。

　　從網絡培訓平臺后臺統(tǒng)計的情況來看，會員企業(yè)通過網絡培訓平臺開展培訓的水平、效果還存在不平衡。其中萬龍金剛、九牧集團、敏捷機械、愛樂體育、加樂美、鳳竹集團、鴻星爾克、盛航織造、歸真堂和雀氏實業(yè)等企業(yè)排在前十名。有的企業(yè)按部門崗位分類，一個月組織培訓達10期以上。記者了解到，提供 公益網絡免費培訓平臺的時間只有一年。據市經委副主任蘇煌輝介紹，今后將嘗試以市場化運作的方式構建泉州企業(yè)網絡商學院，繼續(xù)為泉州企業(yè)提供優(yōu)質的網絡培訓服務。